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En un encuentro celebrado hoy en Bruselas

Laura Seara explica las políticas de igualdad españolas a responsables de igualdad de las instituciones europeas
La directora general del Instituto de la Mujer, Laura Seara, ha intervenido hoy en el encuentro anual INTERCOPEC, que se celebra en Bruselas, al que asisten los integrantes de los Comités Paritarios para la Igualdad de Oportunidades de Género –COPEC- de todas las instituciones de la Unión Europea: el Consejo, el Parlamento, la Comisión, el Consejo Económico y Social, el Banco Europeo de Inversión, la Corte de Justicia y el Tribunal de Cuentas.

28/06/2011


Ante más de cincuenta responsables de la aplicación de las políticas de igualdad en el seno de las instituciones de la UE, Laura Seara ha explicado el gran impulso legislativo que se ha producido en España, especialmente en los últimos ocho años, en materia de igualdad real y efectiva, lo que pone de manifiesto que “para el gobierno de España la igualdad no es un elemento accesorio sino sustantivo”.

Las leyes de matrimonio entre personas del mismo sexo, dependencia, identidad de género, protección contra la violencia de género, igualdad efectiva, salud sexual y reproductiva y, actualmente en tramitación, el proyecto de ley de igualdad de trato son algunas de las normas que han sido analizadas en la exposición de la directora general del Instituto de la Mujer, además de otras medias sin rango normativo como el Plan Concilia y el Plan estratégico de igualdad de Oportunidades para el ámbito las administraciones públicas, o el Plan de Lucha contra la Trata y explotación sexual de las mujeres.

Igualmente ha expuesto el desarrollo de los distintos proyectos y acciones llevados a cabo por la Secretaría de Estado de Igualdad y el Instituto de la Mujer, sobre todo en el fomento del empleo y autoempleo femenino y de la introducción de la igualdad en las empresas, como medio para impulsar la competitividad y el crecimiento, imprescindible para la necesaria recuperación económica.

Comités Paritarios para la Igualdad de Oportunidades


Los denominados COPEC, Comités Paritarios para la Igualdad de Oportunidades, tienen como función garantizar la igualdad de oportunidades entre hombres y mujeres en el seno de cada una de las instituciones de la Unión Europea. Están formados por 3 personas designadas por el Secretario General del Consejo de la UE (que ostenta la presidencia del COPEC) y otras 3 elegidas por los comités de personal, con representación sindical.
28/06/2011